Что такое аутсорсинг охраны труда?
Аутсорсинг (англ. outsourcing) — это передача определённых функций или видов деятельности специализированной организации. Соответственно, аутсорсинг охраны труда — это передача функции службы/специалиста по охране труда профильному подрядчику, аккредитованному на оказание услуг в этой области.

Основная функция подрядчика полностью совпадает с деятельностью штатного инженера по ОТ. Аутсорсинг охраны труда необходим для компаний, в которых персонал составляет до пятидесяти человек. Собственная служба по обеспечению производственной и пожарной безопасности для таких компаний нецелесообразна по различным причинам: организационным, экономическим и др.

Сфера предприятия может быть любой. Также очень часто ответственное лицо по вопросам охраны труда физически не успевает полностью осуществлять выполнение всех задач, поэтому передача дел специалиста по охране труда профильному подрядчику помогает качественно выполнять задачи по обеспечению охраны труда в организации и снизить нагрузку руководителя организации и специалиста по охране труда.

В аутсорсинг по охране труда входит:
Создание или оптимизация существующей системы управления охраной труда (СОУТ)
Разработка и актуализация всех необходимых документов по охране труда. Такими документами могут быть различные инструкции, регистрационные документы и журналы, приказы и распоряжения.
Поддержка по всем вопросам охраны труда в рамках консультаций
Помощь в ежегодном возмещении за счет ФСС части средств, потраченных на охрану труда
Консультации по оптимальным вложениям в мероприятия по охране труда
Организация и внедрение мероприятий по ОТ, в том числе:
o   специальная оценка условий труда (СОУТ)
o   обучение
o   инструктажи
o   оценка профессиональных рисков
o   производственного контроля
Ежемесячная отчетность как гарантия качества услуг
Преимущества работы с нами:
  • Гарантированное выполнение указанного в договоре объема работ в соответствии с заранее согласованным календарным планом.
  • Освобождение большого количества времени, которое можно потратить на развитие компании, достижение глобальных целей и текущих неотложных задач.
  • Возможность обратиться к эксперту за советом или полноценным профессиональным консалтингом по охране труда в любое удобное время.
  • Значительный опыт и узкая направленность деятельности наших специалистов, позволяющая грамотно делегировать полномочия и добиваться лучших результатов.
  • Серьезная экономия бюджета предприятия при сотрудничестве (без организации рабочего места, оплаты больничных, налоговых отчислений и проч.).
  • Правовая осведомленность специалистов по охране труда — разногласия с контролирующими и надзорными органами сведены к минимуму.
Made on
Tilda